Sammlung kleiner Anregungen/Wünsche

[StepR]

Ich würde es befürworten, auch ohne andere Veränderungen, denn die Karriere-Zeit eines Spielers würde sich nämlich auf 3 bis 4 Jahre verlängern, wo man nicht unbedingt gegensteuern müsste, denn früher konnten Spieler hinten raus älter werden (Altersabwertungen begannen erst einige Jahre später). Sollte dennoch gegengesteuert werden, dann sehe ich einige Möglichkeiten. Das Entwicklungspotenzial der Jugend könnte gesenkt werden (bei den Formveränderungen durch Training/Spiele). Oder, etwas radikaler, das gesamte Stärkesystem um 2 Punkte anheben (natürlich inkl. aller Spieler etc.), sodass mehr Entwicklungsspielraum vorhanden ist, den die Jugend dann ausnutzt. Interessant fände ich auch, wenn Jugendspieler, solange sie noch keinen Vorvertrag (ggf. erst ab 16 möglich) haben, den Verein (nach einer Saison) auch unangekündigt verlassen können (wegen Lehre/Studium/etc., Umzug der Familie oder einfach keine Lust mehr), denn so würde der tatsächliche Nachwuchs reduziert werden. In dem Zusammenhang wäre ich auch dafür, das Talent anfangs überhaupt nicht anzuzeigen, solange ein Spieler keinen Vorvertrag hat (könnte auch beim ggw. System realisiert werden; kein Geheule mehr wegen des Talents beim Scouten und das Talent der hochgezogenen Spieler ist nicht mehr so einseitig).