Sammlung kleiner Anregungen/Wünsche

[Radikahl]

Man kann die Entwicklung getrost abwarten. Man kann viel leichter neue 9-12er ins Spiel bringen, als sie herauszunehmen. Das geht nämlich gar nicht und deswegen haben wir die jetzt total übertalentierten Jahrgänge erst.
Das sieht natürlich für die einzelnen Manager toll aus, wenn sie nicht über den Tellerrand hinaus schauen. Wenn andere Manager aber die gleiche Anzahl an Talenten haben oder sogar mehr, sieht das gar nicht mehr so toll aus. Ist immer eine Verhältnisfrage.

@ henry
Im Prinzip sehe ich die Gehälter auch als zu hoch an bei den Spielern, da sie ja schon an oder nahe der Maxstärke sind. Sie haben kein Potential nach oben mehr und das dürfte sich auch nicht wirklich im Gehalt wiederspiegeln. Man könnte die Gehälter also näher zusammenrücken lassen. Was aber auch heißen würde, dass alte Spieler mehr bekommen müssten. Da müsste dann der Faktor der Abwertung für längere Verträge stärker greifen.