Wofür stehen wir, was wollen wir, was leitet uns? Finden eines BMO-Leitbildes

[giggyzerocool]

1. Trainer / Sportdirektor
   Wenn wir das als Stärke sehen, dass wir eigentlich keine Manager sind, dann müssten wir den Bereich, wenn wir ihn bewerben, vielleicht noch etwas ausbauen. Da sollten wir durchaus Ideen sammeln, wie man diese Art Spielweise dann noch ausbauen könnte. (Einzelgespräche, Spielansprachen, ...)
   

Das klingt interessant. Was meinst du genau mit Einzelgesprächen bzw. Spielansprachen?

Was meinst du außerdem mit Sportdirektor? Soll man den Titel als Manager umbenennen?